{"id":118101,"date":"2021-12-01T17:51:19","date_gmt":"2021-12-01T16:51:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.quiddis.com\/?p=118101"},"modified":"2021-12-01T17:51:19","modified_gmt":"2021-12-01T16:51:19","slug":"5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale\/","title":{"rendered":"5 motivi per usare i business game online nella tua strategia e-learning aziendale"},"content":{"rendered":"<p>[vc_column_text uncode_shortcode_id=&#8221;201448&#8243;]<span style=\"font-weight: 400;\">I <strong>business game<\/strong> sono giochi di ruolo che prevedono una <strong>simulazione<\/strong> della vita d\u2019impresa, in cui i giocatori si trovano a prendere, da soli o in gruppo, <strong>decisioni<\/strong> legate alla realt\u00e0 aziendale o al mercato di riferimento per <strong>raggiungere un obiettivo<\/strong>: in questo articolo sveleremo <strong>5 ottimi motivi<\/strong> per introdurre i business game online all\u2019interno della tua <strong>strategia<\/strong> <strong>e-learning<\/strong>, per migliorare l\u2019efficacia della tua formazione e i risultati in azienda.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_81 counter-flat ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\"><p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\"><\/p>\n<\/div><nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale\/#1_EFFICACIA_DELLAPPRENDIMENTO_ESPERIENZIALE\" >1. EFFICACIA DELL\u2019APPRENDIMENTO ESPERIENZIALE<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale\/#2_ALLENARE_COMPETENZE_IN_SIMULAZIONE\" >2. ALLENARE COMPETENZE IN SIMULAZIONE<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale\/#3_ABITUARSI_A_PENSARE_PER_KPI\" >3. ABITUARSI A PENSARE PER KPI<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale\/#4_RIDURRE_I_COSTI_DELLA_SIMULAZIONE\" >4. RIDURRE I COSTI DELLA SIMULAZIONE<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/5-motivi-per-usare-i-business-game-online-nella-tua-strategia-e-learning-aziendale\/#5_CONTENUTI_SEMPRE_AGGIORNATI_E_REPLICABILI\" >5. CONTENUTI SEMPRE AGGIORNATI E REPLICABILI<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1_EFFICACIA_DELLAPPRENDIMENTO_ESPERIENZIALE\"><\/span><b>1. EFFICACIA DELL\u2019APPRENDIMENTO ESPERIENZIALE<\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Quando si parla di Business Game, il primo punto fondamentale da toccare riguarda la simulazione che mettono in atto: l\u2019utente non solo riceve informazioni teoriche, ma si trova ad agire in prima persona con un approccio sicuramente pi\u00f9 pratico. Ci\u00f2 appare particolarmente interessante se si considera che, secondo la piramide dell\u2019apprendimento, dopo due settimane dall\u2019episodio formativo ricordiamo il 70% di ci\u00f2 che abbiamo detto e fatto, contro il 10% della lettura e il 20% dell\u2019ascolto passivo. Ci\u00f2 vale ovviamente sia per \u201chard skill\u201d (formazione tecnica), sia per le \u201csoft skill\u201d (competenze trasversali), quindi indipendentemente dal contenuto.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2_ALLENARE_COMPETENZE_IN_SIMULAZIONE\"><\/span><b>2. ALLENARE COMPETENZE IN SIMULAZIONE<\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">In aggiunta a questo, un secondo motivo per scegliere di inserire i Business Game all\u2019interno della formazione aziendale riguarda ancora la simulazione. Testare sul campo, anche se in contesto simulato, specifiche conoscenze e competenze utili al proprio lavoro, permette poi di arrivare alla situazione reale pi\u00f9 preparati, con una maggiore consapevolezza dei propri punti di forza e debolezza e una migliore capacit\u00e0 di anticipare le reazioni dei propri interlocutori.\u00a0<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3_ABITUARSI_A_PENSARE_PER_KPI\"><\/span><b>3. ABITUARSI A PENSARE PER KPI<\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un terzo motivo, assolutamente non trascurabile, per cui i Business Game sono fondamentali in una strategia e-learning si collega al raggiungimento degli obiettivi. Come ogni \u201cgioco\u201d, infatti, queste simulazioni prevedono sempre uno scopo finale, ma anche una serie di obiettivi intermedi sui quali si viene valutati. A livello lavorativo, dunque, questo abitua i collaboratori a pensare per KPI (<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Key Performance Indicators &#8211; Indicatori Chiave di Prestazione), suddividendo il proprio lavoro in obiettivi a breve termine cos\u00ec da facilitarne il monitoraggio nel tempo.\u00a0<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4_RIDURRE_I_COSTI_DELLA_SIMULAZIONE\"><\/span><b>4. RIDURRE I COSTI DELLA SIMULAZIONE<\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">L\u2019adozione di e-learning e tecnologie online accessibili attraverso dispositivi COTS (<\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Commercial Off The Shelf<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">) permette di abbattere la barriera d\u2019ingresso sia per le aziende che per i fruitori, nonch\u00e9 un notevole risparmio in termini economici rispetto ad un approccio pi\u00f9 tradizionale alla simulazione.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La costruzione di business game online, infatti, permette di utilizzarli infinite volte nel tempo, anche con collaboratori distanti fisicamente dalla sede centrale e in modo autonomo gli uni dagli altri, facilitando l\u2019adattamento dei calendari formativi ai reali impegni lavorativi di ognuno.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"5_CONTENUTI_SEMPRE_AGGIORNATI_E_REPLICABILI\"><\/span><b>5. CONTENUTI SEMPRE AGGIORNATI E REPLICABILI<\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un\u2019ultima (ma non per importanza) buona ragione per costruire Business Game online riguarda ancora il loro carattere digitale: oltre ad essere pi\u00f9 facilmente distribuibili, questo tipo di contenuti \u00e8 anche molto pi\u00f9 manutenibile. Un contenuto e-learning, infatti, se costruito con criterio utilizzando tecnologie standard e una struttura modulare, pu\u00f2 essere utilizzato per moltissimo tempo, aggiornando in modo selettivo solo le informazioni soggette ad obsolescenza.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Allo stesso tempo, la struttura dei Business Game online pu\u00f2 essere replicata e scalata in modo molto rapido, per poi adattarla a nuovi contenuti o per personalizzarne l\u2019aspetto con fini specifici di comunicazione o distribuzione.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Ora che hai scoperto <span style=\"font-weight: 400;\">5 ottimi motivi per introdurre i business game all\u2019interno della tua strategia e-learning, scopri come realizzarli online con la pillola formativa Quiddis. Richiedi subito l&#8217;accesso gratuito compilando il modulo nella <strong><a href=\"https:\/\/www.quiddis.com\/it\/eshop\/demo-e-pillole-gratuite\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pagina dedicata<\/a><\/strong>!<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Ti \u00e8 piaciuto l\u2019articolo? 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