RESPONSABILE COMMERCIALE

Il Responsabile Commerciale sarà incaricato di ampliare il portafoglio clienti per i servizi di formazione e consulenza, attraverso la ricerca di prospect, contatti diretti con gli stessi o la costruzione di relazioni tramite la partecipazione ad eventi di networking

Costruirà offerte personalizzate sulla base dei bisogni del cliente, in accordo con l’Instructional Designer e il team di Consulenza.  

Lavorerà a contatto con il team di Marketing e Comunicazione, per migliorare la strategia inbound e outbound di lead generation.

Responsabilità principali 

  • Presentare e vendere prodotti e servizi dell’azienda ad attuali e potenziali clienti
  • Preparare piani d’azione e programmi per identificare target specifici e progettare il numero di contatti
  • Fare follow-up sulle nuove lead risultate dall’attività sul campo
  • Identificare potenziali clienti e contattarli secondo i piani
  • Preparare presentazioni, offerte e contratti di vendita
  • Sviluppare e mantenere materiale di vendita e conoscenza dei prodotti
  • Stabilire e mantenere relazioni con clienti attuali e potenziali
  • Identificare e risolvere problemi dei clienti
  • Preparare una varietà di report che includano attività, chiusure di contratti, follow-up e rispetto degli obiettivi
  • Coordinare gli altri membri dello staff per portare a termine il lavoro richiesto per chiudere le vendite
  • Follow-up per la percezione dei pagamenti

Sede di lavoro: Milano-Torino con possibilità di trasferte in Italia e all’estero

Abilità e competenze

Titolo di Studio Diploma di Scuola Superiore o più alto
Esperienza Almeno due anni nella gestione delle risorse umane o nella gestione delle vendite per fornitori di formazione aziendale o aziende di consulenza
Livello di inglese C1 
Competenze tecniche
  • Conoscenza dei Servizi di Consulenza avanzata 
  • Conoscenza della gestione delle Risorse Umane avanzata
  • Conoscenza delle dinamiche della Formazione Aziendale avanzata 
  • Windows 10+
  • Office 2016+
Attitudini personali
  • Empatia e gestione delle relazioni con i clienti
  • Organizzazione autonoma del lavoro
  • Eccellenti abilità comunicative scritte e orali
  • Risoluzione dei problemi
  • Capacità di lavorare sotto pressione
  • Teamwork
  • Rispetto delle scadenze 

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