Admin, Docente e Studente: ruoli e funzionalità nelle piattaforme LMS
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L’e-learning nella formazione degli adulti: i sei principi dell’Andragogia
Nella progettazione di percorsi formativi per adulti, l'e-learning sembra rispondere ai sei principi dell'Andragogia. In questo articolo scopri quali sono e come usarli.
10 modi di usare la Gamification nell’e-learning
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Come sfruttare i podcast nella tua strategia e-learning
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10 consigli per migliorare l’efficacia della formazione digitale
È il momento di tirare le somme su cosa ci ha insegnato l'emergenza su come migliorare la formazione digitale. Ecco i nostri dieci consigli!
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La prototipazione è l'ultimo passaggio della Progettazione didattica per l'e-learning e prende la forma di uno storyboard. Scopri come utilizzarlo!
Formazione obbligatoria tra motivazione e necessità
La formazione obbligatoria in materia di sicurezza sul lavoro è un diritto e dovere di tutti i lavoratori, spesso demotivante. Scopri come renderla più "engaging"!
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La progettazione didattica ricerca soluzioni innovative per raggiungere gli obiettivi di apprendimento e il Design Thinking può aiutare. Scopri come!
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L'analisi dei bisogni formativi mira a definire gli obiettivi di apprendimento, basandosi su classificazioni come la Tassonomia di Bloom. Scopri perché è fondamentale per la progettazione.
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In questo articolo scoprirai i cinque aspetti che dovresti considerare per scegliere un fornitore di servizi e-learning ed evitare brutte sorprese oggi e domani.
Come usare l’e-learning per migliorare l’engagement in azienda
Il senso di appartenenza all'azienda può essere un problema quando i dipendenti lavorano da casa come durante la pandemia di Covid-19, ma le piattaforme e-learning possono aiutare a migliorare l'engagement.
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Quando e perché usare l'e-learning insieme alle tue lezioni frontali? Scopri i benefici dell'e-learning nella formazione sulle soft skill.
Instructional Systems Design per la progettazione didattica dell’e-learning
Quando si parla di e-learning la fase di progettazione didattica e la scelta di un ISD acquistano particolare valore per risparmiare tempo e denaro. Scopri come scegliere quello più adatto a te.
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Il lavoro agile tra benefici e opportunità
Cos'è il lavoro agile e che benefici apporta? In questo articolo proveremo spiegare come funziona e quali vantaggi ha per tutti i soggetti coinvolti: lavoratore, azienda e contesto generale.
REACT, l’e-health per migliorare la riabilitazione post-ictus
La soluzione e-health di REACT mira a colmare il gap nel trattamento dei pazienti post-ictus. Scopri come funziona e può migliorare il processo di riabilitazione per pazienti, personale sanitario e SSN.
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In questo articolo proveremo a spiegare perché i webinar sono i contenuti e-learning più popolari, quali limiti hanno ed esploreremo possibili soluzioni per rendere la formazione davvero efficace.
L’apprendimento sociale nell’e-learning: come il digitale diventa “social”
In questo articolo proveremo a spiegare come l'apprendimento sociale possa declinarsi nell'e-learning e come webinar, forum e leaderboard possano essere usare per promuovere le relazioni all'interno delle accademie digitali.
Cos’è l’apprendimento mobile, l’ultima rivoluzione dell’e-learning
In questo articolo scoprirai cos'è l'apprendimento mobile, leggerai alcuni dati sull'uso dei dispositivi mobili e capirai il suo impatto sul mercato della formazione.
Cos’è il monitoraggio a distanza, la prima funzionalità per l’e-learning
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In questo articolo cercheremo di spiegare cosa sono LCMS e LMS, qual è la differenza tra loro e quale ruolo svolgono nel processo di formazione.
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In questo articolo spiegheremo cos'è il Cloud e daremo quattro ragioni per dire addio al tuo server interno e passare al Cloud per migliorare il successo della tua azienda.
E-learning o formazione frontale? Meglio il blended training!
In questo articolo proveremo a descrivere il ruolo della fase frontale a seguito di un periodo di apprendimento in e-learning e come il blended training può incrementare l’efficacia del processo formativo.
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La maggior parte dei servizi di e-learning sono incentrati sull'apprendente. Questo articolo descrive come e perché Quiddis è stato invece creato appositamente per permettere a tutti i formatori di costruire contenuti e gestire accademie digitali.
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Chi sono i cosiddetti "nativi digitali" e perché queste persone sono diverse dai loro padri? In questo articolo proveremo a definire questa nuova categoria e ad analizzare le possibili soluzioni per far fronte ai loro nuovi modi di pensare.